Schlagwort: Fachanwalt für Arbeitsrecht
Neues zur Versetzung und Arbeitsverweigerung bei Führungskräften
Werden Sie als Führungskraft versetzt stellt sich oft die Frage, ob die Versetzung rechtmäßig ist, Sie Ihre Tätigkeit verweigern dürfen und welche rechtlichen Möglichkeiten es gibt sich zur Wehr zu se
Fachanwalt für Arbeitsrecht in Frankfurt Mudter & Collegen zur Gültigkeit von Wettbewerbsverboten
Gerade bei Führungskräften enthalten Arbeitsverträge nachvertragliche Wettbewerbsverbote. Umfang und Wirksamkeit sind oft streitig. Das BAG hat in einer neuen Entscheidung Aussagen getroffen.
Wegen Warnstreik zu spät am Arbeitsplatz – Wie sich Arbeitnehmer richtig verhalten
Die KiTa ist geschlossen, der Zug fällt aus Zwar müssen Arbeitnehmer nicht unter allen Umständen am Arbeitsplatz erschein. Wer zu spät kommt, erhält jedoch oftmals keinen Lohn. oder eine Abmahnung.
Neueröffnung Kanzlei für Arbeitsrecht
Die Betreiber der Onlineportale Arbeitsrecht Rheinland-Pfalz und Arbeitsrecht Hessen haben in Mainz einen neuen auf Arbeitsrecht spezialisierten Kanzleistandort eröffnet.
Fachanwalt für Arbeitsrecht in Frankfurt Mudter & Collegen zur Versetzung von Führungskräften
Das Bundesarbeitsgericht hat in einer neueren Entscheidung wichtige Aussagen zu der Versetzungsmöglichkeit von Arbeitnehmern trotz arbeitsvertraglich fixiertem Beschäftigungsort getroffen.